Rekrytointiosaamista vahvistava oppimispolku
Nosta rekrytointi uudelle tasolle vahvistamalla osaamistasi oppimispolulla, jossa huomioidaan rekrytoinnin koko kaari hakija- ja ehdokaskokemuksen vahvistamisesta rekrytoinnin päätökseen.
Lue lisääNosta rekrytointi uudelle tasolle vahvistamalla osaamistasi oppimispolulla, jossa huomioidaan rekrytoinnin koko kaari hakija- ja ehdokaskokemuksen vahvistamisesta rekrytoinnin päätökseen.
Lue lisääJatkuvan oppimisen palvelu – voisiko se toteutua ajassa, jossa osaaminen on työelämän elinehto?
Lue lisääHAUSin Tiedon- ja asiakirjahallinnon ajankohtaisseminaari järjestettiin 23.-24.5.2023 keväisessä Pärnussa.
Lue lisääTyöhyvinvoinnin oppimispolku sisältää monia näkökulmia kehittää omaa ja työyhteisön työhyvinvointia. Tutustu polkuun ja ota ensimmäinen askel!
Lue lisääHyppää Hyvä hallinto -oppimispolulle, joka sisältää ajasta ja paikasta riippumattomia sisältöjä sekä koulutuksia, joissa pääset keskustelemaan muiden oppijoiden kanssa hyvistä käytänteistä ja menettelytavoista.
Lue lisääSovittelemalla sopua kuormituksen vähentämiseksi. Organisaatioissa on jo pitkään yritetty ottaa niskalenkkiä yhteistyön haasteista. Ja niitähän riittää: diversiteetti, moniäänisyys, loukkaantumiset ja ristiriidat. Edellä mainitut sanat ovat valitettavasti jämähtäneet kuvaamaan puheissamme suomalaista työelämää ja sen kuormittavuutta.
Lue lisääValmennuksessa kehitettiin metsätalouden henkilöstön vuorovaikutus- ja johtamistaitoja sekä itsetuntemusta
Lue lisää